Bienvenido a DPYme:
Tu Socio en Asesoría Laboral-Sindical
Las relaciones laborales colaborativas son fundamentales para garantizar los derechos y beneficios de los trabajadores y las empresas
En DPYme, nos enorgullece ofrecer servicios integrales de asesoría laboral sindical diseñados para fortalecer la posición de los sindicatos en la mesa de negociación y asegurar acuerdos justos y equitativos para todas las partes.
Beneficios para nuestros clientes
Maximización de la Capacidad de Negociación
Desarrollamos estrategias personalizadas que fortalecen la posición de los sindicatos en la negociación, maximizando sus oportunidades de éxito.
Garantía de Acuerdos Justos y Equitativos
Considerando el actual entorno desafiante para el mundo laboral, trabajamos para generar condiciones de trabajo justas y equitativas para el equipo humano, buscando objetivos comunes con el empleador para fortalecer la relación laboral.
Reducción de Riesgos Legales y Conflictos Laborales
Nuestro enfoque integral y legalmente sólido minimiza
los riesgos de litigios y conflictos laborales, brindando
tranquilidad a nuestros clientes.
Ahorro de Tiempo y Recursos
Gracias a nuestra experiencia y profesionalismo, nuestros clientes pueden anticiparse, ahorrar tiempo y recursos en un proceso de negociación.
Mejora de las Condiciones Laborales y la Satisfacción de los Trabajadores
Trabajamos para mejorar las condiciones laborales y la satisfacción de los trabajadores, creando un entorno laboral más positivo y productivo.
Conoce nuestros Servicios
1. Análisis y Estrategia
Realizamos un análisis exhaustivo de la situación del sindicato y del contexto económico y sectorial. Desarrollamos estrategias personalizadas para maximizar la capacidad de negociación y minimizar los riesgos.
2. Preparación y Capacitación
Ofrecemos capacitación especializada en técnicas de negociación, comunicación efectiva y gestión de conflictos para líderes sindicales. Preparamos a nuestros clientes para enfrentar cualquier escenario durante las negociaciones.
3. Asesoramiento Legal
Contamos con un equipo de abogados expertos en derecho laboral y negociación colectiva. Brindamos asesoramiento legal integral para garantizar el cumplimiento de la legislación vigente y la protección de los derechos de los trabajadores.
4. Mediación y Arbitraje
Actuamos como mediadores imparciales en caso de desacuerdos o conflictos durante las negociaciones. También ofrecemos servicios de arbitraje para resolver disputas de manera eficiente y sin recurrir a procedimientos judiciales costosos.
5. Seguimiento y Evaluación
Realizamos un seguimiento continuo de la implementación del acuerdo y evaluamos su impacto en las condiciones laborales y la satisfacción de los trabajadores. Identificamos áreas de mejora y brindamos recomendaciones para futuras negociaciones.
Preguntas Frecuentes
Un sindicato, es una organización libremente constituida por trabajadores, sean estos de una empresa o dependientes del Estado y tienen por finalidad proteger y promover los derechos laborales de sus afiliados.
Si la empresa tiene cincuenta o menos trabajadores, podrán constituir un sindicato ocho de ellos, siempre que representen como mínimo el 50% del total de trabajadores de dicha empresa.
Más que generar un sindicato para enfrentar a tu empleador, el sindicato otorga representatividad a los/as trabajadores/as y a tu empleador le facilita la administración y gestión de las personas.
La reducción de jornada laboral inicia desde el 26 de abril 2024, con una primera etapa que reduce las horas de trabajo semanal de 45 a 44 horas.
En DPYme, nos orgullece proporcionar servicios integrales de asesoría laboral sindical para empleados y empresas.
Para cotizar este servicio, por favor completa el formulario a continuación y pronto estaremos en contacto.
¡Hablemos!
Somos los indicados para ayudarle a fortalecer la posición de los sindicatos en las negociaciones y asegurar acuerdos justos
y equitativos para todas las partes involucradas.
¿Cómo podemos ayudarte?